Na última sexta-feira, 10 de abril, a Associação Goiana de Supermercados (AGOS), por meio da Escola AGOS, promoveu mais uma capacitação online voltada aos supermercadistas associados. O encontro marcou também o início de uma nova fase da Escola, com a ampliação de parcerias com especialistas para a condução dos treinamentos.
Com o tema “NR-1 na prática: gestão de riscos psicossociais”, o curso foi ministrado pela especialista Paula Caresato Colamego e reuniu 21 participantes em ambiente virtual, consolidando o novo formato de ensino a distância como uma alternativa eficiente para alcançar profissionais em diferentes regiões do Estado.
Durante o treinamento, os participantes tiveram acesso a uma abordagem atualizada sobre a evolução da legislação trabalhista, com foco nas exigências da NR-1, que passa a demandar das empresas a identificação e o gerenciamento dos chamados riscos psicossociais (como estresse, sobrecarga e síndrome de burnout), fatores que impactam diretamente na produtividade, no clima organizacional e na rotatividade de colaboradores.
A programação também contemplou um passo a passo para a implementação do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), destacando a obrigatoriedade do diagnóstico contínuo e a construção de planos de ação estruturados. Entre as estratégias recomendadas, estão a aplicação de questionários anônimos para mapeamento de riscos, a capacitação de lideranças e a criação de canais de escuta ativa dentro das empresas.
A coordenadora da Escola AGOS, Aryela Torres, que acompanhou o curso, reforçou o compromisso da instituição em atender às demandas reais do setor. “A Escola AGOS está cada vez mais conectada às necessidades dos supermercadistas. Esse curso mostra o quanto estamos atentos às mudanças da legislação e empenhados em levar conhecimento prático e aplicável, inclusive para aqueles que estão mais distantes da capital”, destacou.
Outro ponto relevante discutido durante o encontro foi a importância de realizar os treinamentos dentro do horário de trabalho, como forma de ampliar o engajamento das equipes e reduzir possíveis resistências na implementação das novas diretrizes.
A iniciativa reforça o papel da Escola AGOS como agente de capacitação e desenvolvimento profissional no setor supermercadista goiano, contribuindo para a adaptação das empresas às novas exigências legais e para a construção de ambientes de trabalho mais saudáveis e produtivos.
Fonte: Assessoria de Comunicação Agos/ Comunicare